Stone interview questions

Péssimo sem retorno. Onde deixa a entender que estão utilizando o processo de seleção como uma ferramenta barata de pesquisa de mercado. Pois solicitam aos candidatos que façam uma pesquisa de mercado em sua região com empreendedores em relação as adquirentes. No inicio e mandando um e-mail informando que o material não será utilizado porem na entrevista e solicitado pelo responsável pela área que a pesquisa seja salvo para futuras analises. Fazem vários testes inclusive de raciocino logico; porem ao fazer tal entrevista e o gestor solicitar que seja salvo o trabalho feito. Essa situação como testar que o QI do candidato seja ZERO, pois fica visível que estão utilizando o "CASE" como pesquisa de mercado em prol da empresa.

Falta mais comprometimento da equipe de RH, marcam entrevista e não enviam link do skype. Informações sobre remuneração somente na ultima etapa ou seja as vezes a proposta não é boa e vc fica preso no processo seletivo travando a vaga talvez de outra pessoa.