Durante la entrevista, me hicieron preguntas sobre mi experiencia general en gestión de proyectos, así como las metodologías de gestión que he utilizado. También indagaron sobre mi enfoque en la gestión de riesgos y cómo manejo la resolución de conflictos. El entrevistador quería saber sobre mi estilo de liderazgo y cómo gestiono las expectativas de los stakeholders. Además, discutimos mi proceso de planificación y ejecución, mi capacidad de adaptación al cambio, las herramientas de gestión que uso y los resultados medibles de proyectos anteriores. Fue un intercambio muy enriquecedor.
