Member Services Representative Interview Questions

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1. Gespräch: Fragen nach Stärken/Schwächen; ob Interessenskonflikte mit Mandaten bestehen; woher Interesse an der Firma 2. Gespräch: woher Interesse an Job; wie man auf Konflikte in Teamarbeit reagiert; ob man gerne präsentiert; ob man besser Zahlen oder Texte analysieren kann; was der konkrete Berufsbild eines Wirtschaftsprüfers ist; Case study (Bankbilanz vorgelegt: Besonderheiten/Auffälligkeiten beschreiben, generelles Vorgehen beschreiben, Art der Bank bestimmen --> es war eine Wealth-Management Abteilung; Unstimmigkeiten erkennen --> Unstimmigkeit war, dass sehr hohe Kommissionsbeträge ersichtlich waren & damit eine Fraud-Gefahr gesteht); generelle Probleme bei der Wirtschaftsprüfung beschreiben

1. Gespräch: Fragen nach Stärken/Schwächen; ob Interessenskonflikte mit Mandaten bestehen; woher Interesse an der Firma 2. Gespräch: woher Interesse an Job; wie man auf Konflikte in Teamarbeit reagiert; ob man gerne präsentiert; ob man besser Zahlen oder Texte analysieren kann; was der konkrete Berufsbild eines Wirtschaftsprüfers ist; Case study (Bankbilanz vorgelegt: Besonderheiten/Auffälligkeiten beschreiben, generelles Vorgehen beschreiben, Art der Bank bestimmen --> es war eine Wealth-Management Abteilung; Unstimmigkeiten erkennen --> Unstimmigkeit war, dass sehr hohe Kommissionsbeträge ersichtlich waren & damit eine Fraud-Gefahr gesteht); generelle Probleme bei der Wirtschaftsprüfung beschreiben

HR: Why this team, this city, EY? Why do you think you would be a good fit? Senior Manager: Changed language during the interview, technical case on multiples, balance sheet and private equity. Explain the 2 pension schemes and their effect on the financial statements.
Sep 12, 2019

HR: Why this team, this city, EY? Why do you think you would be a good fit? Senior Manager: Changed language during the interview, technical case on multiples, balance sheet and private equity. Explain the 2 pension schemes and their effect on the financial statements.

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