Audit applicants have rated the interview process at Forvis Mazars Group with 2.7 out of 5 (where 5 is the highest level of difficulty) and assessed their interview experience as 25% positive. To compare, the company-average is 68.8% positive. This is according to Glassdoor user ratings.
Candidates applying for Audit roles take an average of 11 days to get hired, when considering 4 user submitted interviews for this role. To compare, the hiring process at Forvis Mazars Group overall takes an average of 11 days.
Common stages of the interview process at Forvis Mazars Group as a Audit according to 4 Glassdoor interviews include:
Phone interview: 40%
Personality test: 20%
Skills test: 20%
Presentation: 20%
Here are the most commonly searched roles for interview reports -
I applied online. The process took 1 day. I interviewed at Forvis Mazars Group (Parigi) in Apr 2016
Interview
Deux tours: le premier avec un opérationnel (questions portées sur le CV et sur la personnalité, une étude de cas) et le deuxième avec un RH (examen de personnalité afin de savoir si elle colle avec le métier de l'audit)
I applied online. The process took 2 weeks. I interviewed at Forvis Mazars Group (Lussemburgo) in Mar 2026
Interview
connaître les bases de l'audit comptable avec les normes ifrs. C'est composé de deux entretiens avec la rh et un autre avec un responsable. Il faut préparer trois histoires STAR bien construites sur le travail d'équipe
I applied online. I interviewed at Forvis Mazars Group
Interview
entretien classique
50% du temps partie fit classique
30% du temps partie technique orientée finance et comptabilité
20% brainteaser
Plusieurs personnes font passer l’entretien (senior à manager)
entretien très sympa et dans la bienveillance
L'entretien s'est déroulé à distance
Nous avons eu quatre entretiens sur une demi journée avec notamment:
Reverse interview
Une question type brain teaser
Un échange avec un junior
Avec une associé
Interview questions [1]
Question 1
Combien d'aller retour par jour font les ascenseurs de la tour