I applied online. I interviewed at Capgemini Engineering in Apr 2015
Interview
Recrutement sur missions:
1) Entretien téléphonique de validation des compétences et de présentation du groupe
2) En cas de besoin sur un projet, un deuxième entretien physique ou téléphonique avec un autre manager
3) Entretien avec le client
4) Contractualisation
Le délai du processus de recrutement est très variable (de quelques jours à quelques semaines).
Interview questions [1]
Question 1
- Connaissez-vous la société ?
- Quels sont les 3 critères de choix de votre future entreprise (salaire, mobilité...) ?
- Quelle rémunération demandez-vous ?