Siamo uno dei più grandi gruppi bancari privati e indipendenti italiani che fonda le sue radici in una storia imprenditoriale lunga 450 anni e caratterizzata da innovazione e apertura. Stiamo lavorando per costruire l’ecosistema finanziario sostenibile del futuro con l’obiettivo di contribuire alle sfide personali e imprenditoriali dei nostri clienti.

Centrico ha le sue radici nelle rivoluzioni tecnologiche guidate dal gruppo Sella e dal 2019 è una realtà indipendente: siamo 1300 persone che da Italia, India e Romania portano l’open banking a tutti gli istituti finanziari che progettano la loro innovazione e vogliono affermarsi come realtà dall’identità unica, modellata su necessità e desideri dei loro clienti.

Stiamo cercando una persona per il ruolo di Platform Engineer con esperienza e motivazione, desiderosa di lasciare il segno all’interno del team Architetture.
La persona contribuirà attivamente all’evoluzione della piattaforma, al piano di remediation e al rafforzamento della resilienza, dell’efficienza e della qualità operativa dei sistemi.

Cosa farai

• Progettarai, farai evolvere e gestirai la Platform Centrico, abilitando team di sviluppo ed esercizio con componenti Cloud-native scalabili, sicure e standardizzate

• Contribuirai al piano di remediation per migliorare resilienza, sicurezza, performance e automazione dell’infrastruttura esistente

• Svilupparai automazioni tramite Kubernetes Operator e Helm, assumendo un approccio IaC basato su manifest-driven provisioning

• Progetterai, integrerai l’Internal Developer Portal (IDP) come strumento centrale per component publishing, self service provisioning, catalogo risorse e governance

• Migliorerai la Developer Experience (DX) fornendo workflow, template, strumenti e processi che semplifichino il ciclo di vita delle applicazioni

• Contribuirai alla definizione di reference architecture, standard tecnici e modelli di erogazione delle componenti di piattaforma.

• Supporterai l’evoluzione della strategia Cloud, garantendo coerenza architetturale tra data center, Cloud pubblico e scenari ibridi

• Collaborerai con team cross-funzionali (Sviluppo, Operations, Security, Governance) per garantire soluzioni integrate e affidabili.

Chi Cerchiamo

• Laurea in Informatica, Ingegneria Informatica o esperienza equivalente.

• Almeno 4 anni di esperienza in ruoli di Platform Engineer, Cloud Engineer, SRE o simili.

• Ottima conoscenza di Kubernetes come orchestratore principale.

• Esperienza con:

  • Helm per packaging e gestione delle applicazioni

  • Kubernetes Operators per automazione e gestione del ciclo di vita dei componenti

  • service mesh, CNI avanzati e componenti di networking Cloud-native

  • sistemi di observability (Prometheus, Grafana, ELK/Elastic, Datadog, Dynatrace, ecc.)

• Esperienza nella progettazione o gestione di Internal Developer Portal (IDP) o piattaforme analoghe.

• Familiarità con pattern DevOps/CloudOps/SRE e moderni approcci alla platform engineering.

• Capacità di progettare soluzioni robuste, standardizzate e facilmente manutenibili.

• Ottime capacità comunicative, di collaborazione e problem‑solving.

Cosa offriamo

• Contratto a tempo indeterminato, CCNL del Credito

• Salary range: min. RAL 45.000 € – max RAL 60.000 €. Il range retributivo indicato rappresenta il perimetro di riferimento della posizione.

• Eligibility ai sistemi di incentivazione come da Politiche di Remunerazione tempo per tempo vigenti.

La proposta economica sarà commisurata alle effettive competenze, skills ed esperienze professionali riscontrate nel corso del processo di selezione.

• Premio di risultato e welfare per il riconoscimento dei risultati conseguiti;

• Buoni pasto da utilizzare nelle strutture convenzionate quali ad esempio locali, supermercati e altro ancora;

• Uno sguardo al tuo futuro attraverso il contributo aziendale al fondo pensione;

• Cura della persona anche con la polizza sanitaria - per te e il tuo nucleo familiare - e polizza TCM;

• Smart Working, coordinandoti con le persone Responsabili potrai usufruire fino a un massimo di 13 giorni medi mensili da calcolare su base annua;

• Permessi aggiuntivi, banca del tempo e altre agevolazioni previste dagli accordi integrativi per rispondere alle necessità e alle esigenze personali;

• Vantaggi e agevolazioni grazie alle condizioni privilegiate sui servizi core del banking e assicurativi;

• Supporto al benessere fisico e psicologico con servizi di psicoterapia, coaching e consulenza nutrizionale in partnership con Serenis.

• Sconti e convenzioni accessibili attraverso un portale dedicato;

• Cultura organizzativa orientata all’innovazione e al miglioramento continuo in cui le opinioni e le proposte di tutti contano.

Modalità e sede di lavoro: ibrida con possibilità di smartworking e presenza fisica a Torino/Biella

Il Gruppo promuove un ambiente di lavoro sostenibile, inclusivo e orientato alla valorizzazione delle diversità di genere, età e nazionalità, considerate un elemento distintivo per la crescita delle persone e lo sviluppo dell’organizzazione.

Questo impegno si traduce anche nel conseguimento della Certificazione per la Parità di Genere, che riflette un approccio concreto e quotidiano all’equità e all’inclusione. In linea con le previsioni in materia di trasparenza retributiva, il Gruppo garantisce processi di selezione improntati a criteri di equità, trasparenza e non discriminazione.

I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR). Tutte le posizioni sono aperte anche a profili appartenenti alle categorie protette ai sensi della Legge 68/99.

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