Spindox è una società di consulenza tecnologica di frontiera fondata nel 2007, riconosciuta per la sua capacità di coniugare ricerca, visione e concretezza.

In un’epoca in cui la trasformazione digitale è essenziale per la competitività aziendale impieghiamo responsabilmente le nostre risorse — persone, competenze tecnologiche e comprensione del contesto — per affrontare i cambiamenti dei business dei nostri clienti.

La nostra offerta include ricerca industriale, prodotti e consulenza tecnologica di frontiera. In particolare, nei servizi di consulenza, copriamo una gamma di aree che comprendono: Vertical Solutions, Emerging Technologies e R&D, Products & Services, User-Centric Experience, Data Intelligence, IT Strategy and Governance, Quality Assurance, Operations & Maintenance e Cyber Security.

Spindox registra il più alto tasso di crescita (CAGR 2021-2023 pari al 25,5%) tra le realtà del settore, contando 1.300 dipendenti (al 31 dicembre 2023) distribuiti in dieci sedi italiane: Milano, Roma, Maranello (MO), Torino, Firenze, Cagliari, Baronissi (SA), Trento, Bari e Ivrea (TO).

Spindox non è solo un’azienda tecnologica; è un ambiente dove esplorare il proprio potenziale, superare i confini e ridefinire ciò che è possibile. Per questo cerchiamo persone desiderose di esplorare e approfondire la loro conoscenza. La nostra cultura valorizza l’unicità del singolo e premia il merito. Siamo alla ricerca di persone con immaginazione e passione

AI & Data intelligence Research Engineer:
Per progetti innovativi in ambito Data Analytics, Artificial Intelligence e Machine Learning, siamo alla ricerca di un/una AI & Data intelligence Research Engineer da inserire all’interno di team multidisciplinari impegnati nell’analisi e valorizzazione dei dati.

La risorsa si occuperà di elaborare, analizzare e interpretare grandi volumi di dati attraverso tecniche statistiche avanzate e modelli di Machine Learning, con l’obiettivo di estrarre insight utili e generare valore per il business e per i clienti.

Attività principali
Analizzare e processare dati strutturati e non strutturati provenienti da fonti eterogenee
Sviluppare modelli statistici e algoritmi di Machine Learning e Deep Learning
Identificare pattern, trend e opportunità attraverso tecniche avanzate di analisi dei dati
Realizzare dashboard e strumenti di visualizzazione a supporto dei processi decisionali
Collaborare con team tecnici e stakeholder di business per trasformare i requisiti in soluzioni data-driven
Contribuire a progetti di innovazione e ricerca applicata in ambito Data Science e Artificial Intelligence

Requisiti
PhD o Laurea Magistrale in Data Science, Ricerca Operativa, Ingegneria Informatica, Informatica o discipline affini
Ottima conoscenza del linguaggio di programmazione Python
Gradita conoscenza del linguaggio Java
Esperienza nell’utilizzo dei principali toolkit e librerie di Data Science e Machine Learning
Esperienza con framework di Deep Learning quali PyTorch e TensorFlow
Conoscenza delle principali architetture e tecniche di AI Generativa, inclusi Prompt Engineering, Retrieval-Augmented Generation (RAG) e Vector Database
Conoscenza dei database relazionali e del linguaggio SQL
Conoscenza dei principali strumenti di Data Visualization, tra cui Plotly.js, D3.js, ggplot, Tableau e QlikView
Solide competenze nell’analisi e interpretazione dei dati mediante tecniche statistiche e modelli predittivi
Passione per la Data Exploration, l’analisi dei dati e la realizzazione di modelli a supporto dei processi decisionali
Approccio quantitativo, spiccate capacità analitiche e orientamento al problem solving
Buona conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata

Cosa ti offriamo?
Contratto di assunzione con applicazione del CCNL Metalmeccanico Industria.
La retribuzione sarà definita in coerenza con il livello di inquadramento previsto per la posizione e sulla base di criteri oggettivi e neutrali rispetto al genere.
Le informazioni relative alla fascia retributiva prevista per il ruolo saranno condivise nelle prime fasi del processo di selezione

“L’offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi (L.903/77 – L.125/91). Spindox promuove un ambiente di lavoro inclusivo e assicura pari opportunità di impiego a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, nazionalità, cultura, orientamento personale o credo.”